為切實幫助職工解決年幼子女暑假期間無人看管的難題，充分發揮工會在職工子女托管服務中的積極作用，踐行漢陽市政“社會尊敬的企業，員工幸福的家園”的企業愿景，讓職工心無旁騖地攻主業、謀發展，7月17日上午，漢陽市政集團工會與漢陽區總工會、湖北省信義兄弟公益幫扶基金會聯合組織開展的漢陽市政2024年職工子女暑期托管班正式開班。

暑假和托管(guan)班(ban)開班(ban)典禮

    小編暑托班共招(zhao)用同學(xue)們(men)3四人，期限為某個月時間(jian)，重要共性(xing)1至(zhi)6年紀工(gong)人家屬，一起會(hui)按照教(jiao)學(xue)課按排配發了(le)6名(ming)發源(yuan)合(he)肥紡織廠讀書的大(da)同學(xue)們(men)報志愿者招(zhao)募。

填自愿者(zhe)民辦教師們實地現場講授

    托管班除了輔導孩子們暑假作業外還開設了紅色教育、人文地理、電影賞析、太極拳等豐富多彩的課程，在課程設計上兼顧到了課內學習和思想教育、課外拓展及孩子們的興趣愛好。為了讓家長安心，本次暑期托管班還制定了嚴格的管理制度并為每位孩子購買了意外傷害保險，力求在課程設置、師資配置、安全保障等方面上精心安排，為孩子們提供一個“貼心、安心、暖心”的學習和生活環境。

托管加盟班車(che)間互動(dong)問答

    漢陽市政職工子女暑期托管班為職工子女提供“教育”和“托管”相結合的服務，用寓教于樂的方式，全面提升孩子們的綜合素質，既有效化解了職工的“假期焦慮”，又滿足了職工子女多樣化、個性化發展需求。

    暑期托管班連續兩年開展體現出漢陽市政對職工的熱切關懷和溫暖，也為大學生志愿者們提供了成長實踐的平臺。集團工會也會從孩子們的需求出發，不斷豐富服務內容，更加科學設置托管課程，強化安全保障，盡職盡責，不負所“托”，將暑托班建設地更加有序、有愛、有特色。